每年毕业季，高校毕业生的就业去向，都是全社会绕不开的热门话题。毕竟这关系着千万家庭的期待，也能看出不同高校的育人方向。2022年毕业季，上海交大的一份就业数据，曾让很多人眼前一亮。那一年，上海交大包揽了上海高校就业协议的前一百号，而且绝大多数毕业生，都选择了奔赴祖国最需要的地方建功立业。

说起来，很多人对顶尖名校毕业生的就业印象，还停留在扎堆进金融、进互联网大厂拿高薪，或是挤破头留一线城市考公。但上海交大学子这一次的选择，其实给大家展示了另一种，更有分量的人生方向。

当时能包揽前一百号就业协议，本身就说明很多毕业生早早就确定了去向，而且这些去向大多是国家重点领域的岗位。说几个大家熟悉的方向，像偏远地区的基层选调，像航天、船舶、核电这些大国重器领域的央企，像支援西部建设的专项计划，还有面向偏远地区的医疗、教育岗位。这些岗位往往不在一线城市中心，薪资待遇也比不上头部互联网公司，但还是有大批上海交大的毕业生主动递了简历。

我之前看到过一个当时的采访，有一个学船舶工程的毕业生，毕业之后直接去了南方一个偏远的造船基地。那个地方离市区开车要三个多小时，周围都是村镇，娱乐设施很少。有人问他，作为上海交大的高材生，去这么偏的地方会不会觉得亏。他说，自己学了四年船舶，国内最先进的大吨位船舶都在这儿造，不去这儿去哪儿？而且现在国家要打造自己的高端造船工业，正好缺人，学了东西能用到实处，比拿高薪开心多了。

还有一个学环境工程的姑娘，当时考上了青海的定向选调生，一去就扎根在三江源保护区做生态监测。刚去的时候高原反应特别严重，半个多月都没睡好，家里人也心疼，说要不就回来找个轻松的工作。但她还是留了下来，她说，课本里学了那么多生态保护的知识，三江源是咱们国家的水塔，这儿真的需要有人来做监测、做研究，自己年轻，来这儿比在大城市的写字楼里做环评更有意义。

其实这种选择，不是2022年才突然出现的。上海交大从建校开始，就一直有“报国”的传统。老一代的交大人，当年很多都放弃了国外的优厚待遇，回来搞原子弹、搞轮船、搞铁路。现在的年轻人，其实接过了这根接力棒。只是之前很多人没注意到，这一次的就业数据，把这件事明明白白摆在了大家面前。

有人可能会问，这么多顶尖毕业生去基层、去重点领域，真的能发挥作用吗？答案当然是肯定的。现在咱们国家很多“卡脖子”的领域，不是没方向，缺的就是顶尖的年轻人进去啃硬骨头。基层建设也不是只要肯吃苦就行，需要有知识、有能力的年轻人带去新思维、新技术。

就拿基层选调生来说，很多交大毕业生去了之后，不是只做基础的事务性工作。有个学计算机的毕业生去了河南的一个脱贫县，靠着自己的专业知识，帮当地把农产品直播带货的流程做了标准化升级，还帮当地培养了十几个本土的带货主播，一年多就把当地特产的销量翻了一倍。这就是顶尖人才去基层带来的改变，不是靠着一腔热血蛮干，是真的能用知识帮地方发展。

再说说大国重器领域，现在航天项目里，30岁以下的科研人员占比早就超过一半了，这里面就有很多来自上海交大这样的顶尖高校的毕业生。北斗导航、国产大飞机、福建舰航母，这些国之重器的背后，都有年轻交大人的身影。他们刚毕业就一头扎进研发基地，好几年蹲在实验室、试验场，没多少人知道他们的名字，但他们做的事，关系着整个国家的安全和发展。

这些年其实一直有一种声音，说顶尖名校毕业生都去赚钱了，没人干实事了。但上海交大这一份数据，其实狠狠打破了这种偏见。咱们国家的顶尖学子，从来都不缺家国情怀。大多数人选择去祖国需要的地方，不是被逼的，是自己主动选的。

当然，我们也不能说选择高薪工作就是错的，每个人都有自己的人生选择，都要生活，去大厂、去金融机构赚钱，也是正常的选择。但我们更应该看到，还有这么一群年轻人，愿意把自己的个人理想，和国家的需要绑在一起，去那些更需要自己的地方，做更有挑战性也更有意义的事。

2022年到现在已经过去两年多了，当年那些奔赴祖国各地的交大学子，很多已经在岗位上做出了成绩。有的在基层当上了乡镇干部，帮村里修了路、引了项目；有的在科研院所攻克了一个关键的技术难关，让咱们国家的相关领域又往前迈了一步；有的在西部的学校当老师，已经带出来第一届考上大学的学生。

他们的故事，其实给后来的毕业生做了一个很好的榜样。不是只有留在大城市进大厂才叫成功，把自己的所学，用到真正需要的地方，让自己的努力能给更多人带来好处，给国家发展带来助力，这才是更有价值的成功。

上海交大这一届毕业生的选择，不是个例，也不是偶然，这是顶尖高校育人成果的一个体现，也是当代年轻人家国情怀的一个缩影。越来越多的顶尖学子，开始明白自己身上的责任，愿意走向更广阔的天地，去建功立业。这样的选择，值得我们点一个大大的赞，也值得更多人看见。

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[Q]：2022届上海交大在上海高校就业数据中有什么特殊情况？
[A]：2022届上海交大包揽了上海高校就业协议的前一百号，多数毕业生选择奔赴祖国需要的岗位建功立业。
[Q]：大众对顶尖名校毕业生的传统就业印象是什么？
[A]：多数人此前认为顶尖名校毕业生会扎堆进入金融、互联网大厂拿高薪，或是挤破头留在一线城市考公。
[Q]：上海交大学子主要选择了哪些类型的岗位？
[A]：主要包括偏远地区基层选调、航天船舶核电等大国重器领域央企、支援西部建设专项岗位、偏远地区的医疗教育岗位等国家重点领域岗位。
[Q]：去偏远基层或者冷门重点领域，交大学子觉得吃亏吗？
[A]：多数主动选择这些岗位的毕业生并不觉得吃亏，他们认为能将所学知识用到实处，参与国家需要的建设，比拿高薪更有价值更开心。
[Q]：顶尖毕业生进入基层和重点领域能发挥作用吗？
[A]：当然可以，顶尖毕业生不仅能带去肯吃苦的干劲，还能利用自身的专业知识解决实际问题，比如帮基层优化产业模式、在科研领域攻克卡脖子技术难题，能切实推动地方发展和领域进步。
[Q]：这种选择是上海交大的偶然情况吗？
[A]：并不是，上海交大从建校开始就有报国育人的传统，老一代交大人就曾放弃国外优厚待遇回国搞建设，这一届毕业生只是接过了前人的接力棒，是交大育人成果的自然体现。
[Q]：选择去祖国需要的地方，是不是否定了去高薪行业就业的选择？
[A]：并不是，每个人都有自己的人生选择，去高薪行业就业是完全正常合理的选择，只是主动奔赴国家需要岗位的选择，更有别样的意义，值得更多人看见和肯定。
[Q]：当年奔赴岗位的交大学子现在怎么样了？
[A]：距离2022年已经过去两年多，这些毕业生大多已经在岗位做出成绩，有人帮基层带动了产业发展，有人攻克了技术难关，有人已经培养出了自己的第一批学生，都在各自的岗位上实现了价值。